漳泽电力大?#33268;?#27719;聚强大动力 促发展助力提档升级

来源:             阅读:450  发表时间:2019-6-4       
      作为山西省最大的发电企业,漳泽电力公司乘着山西省“改革创新、奋发有为”大?#33268;?#30340;东风,在2019年春天实现了完美一跃——1至4月份,各项生产经营指标持续向好,发电量、营业收入、利润同比增加24.9%、10.9%、102.2%;综合标煤单价同比?#26723;?3元/吨,节约燃料成本2.01亿元;漳泽百万、织女泉四期风电等项目加速推进,为实现“半年红”“全年红”打下?#24605;?#23454;基础。 
  
      在一线绘就壮美蓝图 


      “实干”“亲力亲为”……这是基层干部员工对漳泽电力公司新一届领导班子最切身的感受。直奔基层、直入现场,中午还在河津发电调研,下午就到了侯马热电现场,密集而又深入的调研是为了更好地把脉企业发展。一位基层干部深有感触地说:“公司主要领导现场办公的?#24503;?#21644;次数创历年新高,每天工作近20个小?#20445;?#21147;行‘随叫随到、?#26723;?#20570;到、服务周到’作风,瞄着问题去、追着问题走,出真招、亮实招,一事一议拿方案,一企一策解难题……” 

  一次次调研并不单纯解决挡手问题,改革发展“路线图”变得清晰而具体—— 
  打造国内一流的煤电一体化能源上市公司?#24187;?#20934;“国内电力行业排名前十”目标和“做精做细做?#27809;?#30005;”的要求,大刀阔斧抓改革,一心一意谋发展;保证现役电厂增盈和改善资本结构基本面…… 
  上下同欲者胜。各基层单位针对影响全年利润指标的因素逐项分析,制定增盈增效措施498项,出台重大改革举措68项,全力破解企业经营困局。同华发电大力推行“发电成本实时管控模式”,蒲洲热电提出“挑战不可能,决战518”,临汾热电、漳泽发电、塔山发电、王坪发电等单位主动请缨提升盈利指标。 
  
      立潮头全速破浪前行 


      事以做成,业靠人兴。漳泽电力公司党委成立了以党委书记、董事长为组长的大?#33268;?#39046;导组,制定《实施方案》。通过党委?#34892;?#32452;集中学习、专题研讨交流、集中观看改革开放专题片等多?#20013;?#24335;,对习近平总书记系列重要?#19981;?#31934;神、省委、集团公司会议精神进行认真学习,党员撰写心得体会,举办典型事迹报告会16场;基层党委?#21592;?#19968;流述职评议满意率达99.8%等,为公司勇立市场潮头,奋楫中流破浪前行注入强大动力。 

  实施大部制改革,对效益不佳、没有发展潜力的机构进行了撤并,漳泽电力本部撤销了10个部门,新成立了9个部门;电力能源本部撤销了18个部门,新成立了6个部门,实现了与集团公司机构改革的无缝对接。严格按照集团公司“1311”选人用人标准,选拔了任用了一批年轻干部,建立了后备人才库,为624名35岁以下、本科及以上学历的生产主专业人才制定了培养规划,为企业发展储备了人才。 
  
      主战场敢于振臂?#20004;?/strong> 


      劳动之美把这个春天点缀得分外绚丽。塔吊轰鸣,焊花舞出优美的弧线,红蓝两色“安全帽”在几十米高的脚手架上跃动,漳泽百万项目正瞄准“国内第一、国际一流”的智慧电厂目标“大干快上”;漳泽电力公司参股的华润曹妃甸电厂3号机组168小时满负荷试运行一次成功;织女泉四期、吴马营、闻喜、芮城4个风电项目建设积极推进;蒲洲3A、同达1A、临汾1C、王坪1C等检修后一次启动成功…… 

  临汾热电生技部负责人曹锐杰说:“1A检修费用1800万元。在实施过?#35752;校?#33258;主完成原定的外委项目,费?#27599;?#21046;在490万元。”蒲洲3A检修将52天的工期压缩为40天,费用由2500万元?#26723;?#21040;1300万元;同达、王坪都在压工期、?#20826;?#26412;,员工们主动加班,生产部门人员更是与时间赛跑,每天工作十多个小时。 
  
      强党建激发澎湃动力 

  
      党建工作与经济工作同频共振、同向发力。漳泽电力公司党委创新自选动作,积极推行“党员价值管理模式”,破解了党建工作和经济工作“两张皮”。 

  各级党组织确定党员价值目标1611个,完?#23665;?#27573;价值目标1256个。广大党员积极参与、彰显担当,?#36291;?#20142;身份、晒价值、勇担当、比贡献,确保各项任务高质量完成。 
  做同煤人、听同煤话、干同煤事。漳泽电力公司党委以大?#33268;?#20026;契机,充分利用报纸、网站、橱窗展板等多种载体,召开座谈会、举办知识答题、编印《同煤理念汇编》“小红书”等多?#20013;?#24335;,让新时代同煤精神、文化理念进企业、进?#23548;洹?#36827;班组,使员工在思想上、行动上、语言上、文化上、管理上与集团公司高度一致。春节放假期间,员工工作热情高涨,5000多名干部员工坚守岗位;“五一”期间,广大干部员工加强值守,圆满完成发电任务,日发电量屡创新高。 
  “改革创新,奋发有为”永远在路上。站在新的历史起点,漳泽电力公司以先行者的姿态,坚定不移地融入到集团公司波澜壮阔的改革发展大潮中,以“革命+拼命”的劲头奋力建设“创新、和?#22330;?#23500;强、振兴”的新时代同煤,以优异成绩向建国建企70周年献礼!(刘红润)


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